Arbeitsrechtsschutz – wie wichtig ist Rechtsschutzversicherung für’s Arbeitsrecht?

Arbeitsrechtschutzversicherung für Arbeitnehmer/innen Im Folgenden werden alle Varianten und Alternativen aufgezeigt, wann es ratsam ist, eine Rechtsschutzversicherung für Rechtsstreitigkeiten im Arbeitsrecht abzuschließen. Zunächst soll dargelegt werden, welche Leistungen eine Arbeitsrechtsschutzversicherung im Schadensfall erbringt. Da ich Anwalt und auch Hochschullehrbeauftragter für Arbeitsrecht bin, werden die Leistungen einer Rechtsschutzversicherung nur an Hand von Arbeitsrechtsstreitigkeiten erörtert. I. Wann […]

Arbeitsvertrag Muster: Vorlage zum Download ( PDF )

Nachfolgend finden Sie eine Vorlage für einen Arbeitsvertrag. Nutzen Sie den Download als Word-Datei um Vertragsbedingungen individuell anzupassen. Alternativ stellen wir den Mustervertrag auch als PDF zur Verfügung. Muster Arbeitsvertrag (PDF)

Befristeter Arbeitsvertrag: Viele Befristungen im Arbeitsrecht sind unwirksam

Der Unterschied zwischen einem befristetem Arbeitsvertrag und einem unbefristeten Arbeitsvertrag ist, dass das befristete Arbeitsverhältnis mit dem im Arbeitsvertrag eingetragenen Fristende endet, ohne das es einer Kündigung bedarf. Unbefristeter Arbeitsvertrag Bei einem unbefristeten Arbeitsverhältnis ist es so, wie schon der Name sagt, dass das Arbeitsverhältnis auf Dauer angelegt ist. Um dieses Arbeitsverhältnis zu beenden, bedarf […]

Aufhebungsvertrag oder Kündigung? Auswirkungen auf Arbeitslosengeld und Abfindung

In sehr vielen Fällen wird heute das Arbeitsverhältnis nicht mehr durch Kündigung, sondern durch einen Aufhebungsvertrag, welcher häufig auch als Aufhebungsvereinbarung oder Auflösungsvertrag bezeichnet wird beendet.

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Abfindung bei Kündigung? Arbeitsvertrag gekündigt, durch Arbeitgeber oder Arbeitnehmer

Bei einer Abfindung muss differenziert werden, ob der Arbeitnehmer oder der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis bzw. den Arbeitsvertrag gekündigt hat.

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